Többes munkáltatói jogviszony

Kérdés: Többes munkáltatói jogviszony, atipikus foglalkoztatás keretében "A" és "B" munkáltató megegyezik, hogy "A" munkáltató dolgozóinak egy részét két hónapig a másik, a "B" munkáltatóhoz kirendelik. Megegyeznek, hogy a dolgozók bérét továbbra is "A" munkáltató számfejti, de a bérköltséget kiszámlázzák a "B" felé. Hogyan kell könyvelni "A" vállalatnál mint bevételt? Egyáltalán bevétel-e? "B" vállalatnál pedig mint költséget?
Részlet a válaszából: […] ...kapcsolatosan közvetlenül felmerült költségeket térítteti meg "B" munkáltatóval (második megoldás), akkor a megtérítendő költségek ellenértékét – mint szolgáltatást – az áfa felszámításával számláznia kell. A számlázott – áfa nélküli – ellenértékét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. január 28.
Kapcsolódó címke:

Evás társas vállalkozó adózása

Kérdés:

Nem a számviteli törvény hatálya alá tartozó evás bt. beltagja 40 órás munkaviszonnyal rendelkezik egy kft.-ben. Többes jogviszonyú tagként köteles-e az egyéni vállalkozókkal azonosan az evaalap négy százaléka után megfizetni a járulékot? Amennyiben a bt.-ben nem kíván ténylegesen tagi jövedelmet felvenni, a 37 százalékos evafizetési kötelezettségen kívül terheli-e bármilyen más adófizetési kötelezettség a bt.-t?

Részlet a válaszából: […] ...keletkezik járulékfizetési kötelezettség, amelyet az evás bt. társas vállalkozónak minősülő tagja a személyes közreműködésének ellenértékeként, az előzőeknek megfelelően dokumentált módon kap. Amennyiben az evás bt. egyidejűleg heti 40 órás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. október 4.
Kapcsolódó címke: