Munkaruha-juttatás elszámolása

Kérdés: A kft. bérleti díjat fizet a dolgozóinak kiadott munkaruhákért. Ezt szolgáltatás igénybevételeként, áfa levonása mellett könyveli. Azon dolgozók számára, akik nem "jogosultak" munkaruha-juttatásra (irodisták), de mégis kapnak, hogyan számolható el a bérelt munkaruha?
Részlet a válaszából: […] ...Ezen munkaruha-juttatásban részesülők részére bérelt munkaruhák bérleti díja az Szja-tv. 28. §-ának (7) bekezdése szerint egyéb jövedelem, amely esetben a kifizetőt, illetőleg a magánszemélyt terhelő adókötelezettséget a kifizető és a magánszemély...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. március 21.

Adómentes személyi jellegű egyéb kifizetések

Kérdés: Az eredeti kérdést a Számviteli Levelek 409. számában a 7987. kérdés tartalmazza, emiatt azt itt nem ismételjük meg. Az alábbi válasz csak az adómentes személyi jellegű egyéb kifizetésekre vonatkozik.
Részlet a válaszából: […] ...közül– a számítógép-használat a KSH munkaügyi statisztikában nem szerepel, ott internethasználat van, mint egyéb természetbeni jövedelem (ez utóbbi az Szja-tv.-ben nem szerepel), a számviteli előírásokban egyik sem található;– a segély a KSH munkaügyi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. augusztus 29.

Cégembléma hímzése

Kérdés: A nagykereskedelmi cégtől munkaköpenyeket és pulóvereket rendeltünk meg, és mindkét termékre ráhímeztettük a cég emblémáját. Az így beszerzett termékeket anyagköltségként, vagy igénybe vett szolgáltatásként kell könyvelnünk? A termékeket a dolgozóknak kiosztottuk, és előreláthatólag 1 éven belül elhasználódnak. A hímzés értéke a ruházat beszerzési értékének 15 százaléka.
Részlet a válaszából: […] ...egyéb kifizetések között kell kimutatni. A személyi jellegű egyébkifizetések között kell elszámolni a természetbeni juttatás személyijövedelemadóját, a bérjárulékok között pedig a természetbeni juttatásjárulékait, hozzájárulásait. (Részletesen lásd a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. március 8.