Béren kívüli juttatások elszámolása

Kérdés: Mikor kell költségként elszámolni a cafeteria-rendszer keretei között adott béren kívüli juttatásokat? (Egészség- és nyugdíjpénztári átutalások, étkezési utalványok, internetszámlák stb.) A végleges vagyonvesztés a juttatónál a juttatás időpontjában következik be, e juttatásokat azonban a munkavállalók általában utólag kapják meg.
Részlet a válaszából: […] ...Szja-tv. 70. §-a (5) bekezdésének a) és b) pontja alapjánegyes természetbeni és egyéb béren kívüli juttatások bevételének minősül– a magánszemély javára átutalt munkáltatói/foglalkoztatóihozzájárulásból az önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztár(ak)ba...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. május 13.

Vizitdíj elszámolása

Kérdés: Betéti társaság formájában működő háziorvosnak hogyan kell elszámolnia a vizitdíjat? Hogyan kell bizonylatolnia, bevallania, nyilvántartania?
Részlet a válaszából: […] ...akkor a vizitdíj címén kapott – de pénzügyileg nem rendezett -támogatást az E-alappal szembeni követelésként és egyéb bevételként kellelszámolni (T 368 – K 9673), majd az E-alappal szembeni követelést az E-alappalszembeni kötelezettséggel össze kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. augusztus 9.

Önkéntes pénztárba történő befizetés

Kérdés: A kft. munkavállalói részére az önkéntes egészségpénztárba havi 10 ezer forintot fizet. A dolgozók nem teljesítenek befizetést. Kell-e a kft.-nek vagy a dolgozóknak adót, járulékot, eho-t fizetniük e befizetés alapján? Hogyan kell könyvelni a hozzájárulást?
Részlet a válaszából: […] ...hogy az önkéntes kölcsönös biztosítópénztárba a magánszemély javára munkáltatói hozzájárulásként fizetett összegből a bevételnek nem számító összeghatárt meghaladó rész nem önálló tevékenységből, azaz munkaviszonyból származó, összevonandó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 1.