Fel nem vett fizetés járulékai

Kérdés: A kft. tagja január 1-jétől főállású társas vállalkozónak minősül. Így a mindenkori minimálbér (108 000 Ft) után megfizeti a járulékait, de fizetését nem veszi fel. A könyvelésben a 471. számlán rögzítjük a levonásokat, így a 471. számlának egyenlege marad. Miként kell könyvelni a járuléklevonásokat?
Részlet a válaszából: […] ...is fizetnie kell, amelyet a kérdésben leírtakszerint kell könyvelni, mintha lenne fizetése, amiből azt le lehet vonni.Természetesen a 471. számlának csak átmenetileg lehet egyenlege, azt rendeznikell. A rendezés történhet úgy, hogy a járulékokat a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. június 14.

Minimum- és tényleges járulékalap közötti különbözet könyvelése

Kérdés: A foglalkoztató által 2006. 09. 01-jétől átvállalható tb-járulékokat az 55. számlacsoporton belül az 551., 552. vagy az 559. számlára könyvelnék, vagy nyitnának egy negyedik számlát, a foglalkoztató által átvállalt tb-járulék elnevezéssel?
Részlet a válaszából: […] ...terhelő járulékát a foglalkoztató (a munkaadó) viseli, ajárulékfizetési kötelezettséget is vele szemben kell előírni az 55.számlacsoporttal, a személyi jellegű egyéb kifizetésekkel szemben. Annakeldöntése, hogy az 55. számlacsoporton belül melyik...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. október 11.

Egészségbiztosítási járulék könyvelése

Kérdés: Kérdés. Az egészségbiztosítási járulék a szeptemberi módosítások miatt két részre oszlik: természetbeni és pénzbeni hozzájárulásra, mind a társaságoknál, mind a magánszemélyeknél. A bevallás külön soron kéri ezeket. Szükséges-e a számviteli nyilvántartásban is külön számlaszámra könyvelni ezeket a tételeket? Az APEH az utalást továbbra is egy számlaszámra kéri.
Részlet a válaszából: […] ...sőt a bevallás adatainak az alátámasztásaérdekében indokolt, hogy a társaságnál külön-külön főkönyvi számlárakönyveljék:– a bérjárulékok között (az 561. számlán) azegészségbiztosítási járulékot (ezen belül külön-külön a természetbeni,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. december 14.