Béren kívüli juttatás könyvelése kivás kft.-nél

Kérdés:

Kérem, ismertessék a 2019-ben kivás kft. által a munkavállalóknak adott béren kívüli juttatások és egyes meghatározott juttatások teljes körű könyvelését!

Részlet a válaszából: […] ...T 552 – K 462, szociális hozzájárulási adó: T 5612 – K 463-8;– a telefonszolgáltatás igazolt számlájának könyvelése (levonható áfa a törvény szerinti értékben): T 529, 466 – K 454, az adóköteles telefonszolgáltatás áfát is magában foglaló értéke: T...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. augusztus 8.

Rendezvényszervezés költségei

Kérdés: Kft.-nk rendezvényszervezéssel foglalkozik. A rendezvényeken fellépő csoportoknak biztosított szállás, étkezés, helyi utaztatás során keletkezik-e a kft.-nek adófizetési kötelezettsége? A csoportok nevezési díjat fizetnek, de az nem fedezi a szállás, étkezés tényleges költségeit. A rendezvényekhez kapcsolódóan külföldi-belföldi magánszemélyek részére bizonyos ügy ellátásáért megbízási díjat fizetünk, szállást, étkezést biztosítunk, utazási költségtérítést fizetünk. A díjazás nélküli, illetve önkéntes megbízási szerződés alapján megbízottaknak étkezést, egyéni vállalkozóval kötött megbízási szerződés alapján részére szállást és étkezést biztosítunk. A vállalkozó csak a tiszteletdíját számlázza. A felsorolt esetekben keletkezik-e a kft.-nek adófizetési kötelezettsége?
Részlet a válaszából: […] ...és utaztatás költségei a kft. nevére szóló számlák alapján az igénybe vett szolgáltatások költségei között elszámolhatók, azok áfája annak függvényében vonható le, hogy a kft. ezen rendezvényeit adóköteles tevékenysége érdekében szervezi. A csoportok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. december 13.

Eltérő mértékű étkezési hozzájárulás

Kérdés: A belföldi kft.-nek 20 alkalmazottja van. A munkahelyi étkeztetésüket a kft. úgy oldja meg, hogy kihordásos ebédet rendelhetnek. Két cég kínálatából választhatnak. A cégek hetenként adnak át a társaságnak számlát az ebédekről. Személyenként kigyűjtjük havonta, hogy ki mennyit, milyen értékben ebédelt, és abból 12 ezer forintot adómentes étkeztetésként kezelünk, az azt meghaladó összeget pedig leadózzuk. Vannak olyan munkavállalóink, akik nem így ebédelnek, ők utalványt kapnak 10 ezer forint értékben havonta, amelyből 6 ezer forintot adómentesként kezelünk, az azt meghaladó részt leadózzuk. Megfelelő-e ez a gyakorlat az adómentes étkeztetés elszámolásához?
Részlet a válaszából: […] ...szabályozni a kérdésben leírt módon történő, differenciáltétkeztetésikedvezmény-nyújtást.Az ebédkihordással foglalkozó cégek áfát is magában foglalószámláit az egyéb személyi jellegű kifizetések között kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 16.