Üdülőingatlan költségeinek elszámolása

Kérdés: Cégünk üdülőingatlant vásárolt azzal a céllal, hogy az a dolgozók és közeli hozzátartozóik üdülését szolgálja. Az üdülő fenntartási költségeit (áfával növelt összegben) a vállalkozás költségei között elszámoljuk. Elszámolható-e adómentes üdülési szolgáltatásként a dolgozók és hozzátartozóik üdülése? Miként csökkenthetők ezzel a természetbeni juttatásként elszámolandó üzemeltetési költségek? Hogyan kell ennek a könyvviteli nyilvántartásokban megjelennie?
Részlet a válaszából: […] ...számláin kell elszámolni. (A saját üdülő üzemeltetésiköltségeitől elkülönítetten kell kimutatni a saját üdülőben biztosítottétkeztetés, továbbá a saját konyha költségeit.) Ilyenek– a saját üdülő – mint épület – terv szerintiértékcsökkenési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 12.

Meleg étel biztosítása

Kérdés: A cég a dolgozók részére megrendeli és kihozatja a meleg ételt. Erről a cég nevére készül a számla. Ebben az esetben hogyan kell elszámolni az étkeztetést? Milyen nyilvántartás szükséges?
Részlet a válaszából: […] ...étkeztetés költségeinek elszámolására viszonylag egyszerűválaszolni. A cég által megrendelt és kihozott meleg étel számlázott költségeit(beleértve a kiszállítás költségeit is) áfával növelt összegben a személyijellegű egyéb kifizetések között...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. március 20.

Utazási iroda számlájának elszámolása

Kérdés: Az üzleti életben gyakori és elfogadott, hogy a vállalkozások üzleti tárgyalásaikat, szakmai útjaikat utazási irodán keresztül bonyolítják le. Az utazási iroda megküldi a szakmai úthoz tartozó számlát, a vállalkozás mellékeli a szakmai út leírását, az üzleti tárgyalás dokumentumait. Elfogadható-e az utazási iroda olyan számlája, amelyen nincs külön részletezve az utazás, a szállás, az étkezés, a szabadidőprogram költsége? A vállalkozási tevékenység érdekében felmerült költség, ráfordítás lesz az, vagy természetbeni juttatás?
Részlet a válaszából: […] ...irodának könyvelniekell az utaztatási, a szállásköltséget, a tárgyalás helyszínének biztosításátigénybe vett szolgáltatásként, az étkeztetés, a reprezentáció, aszabadidőprogram költségeit pedig – mint természetbeni juttatást – a személyijellegű egyéb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. november 9.

Reprezentáció, természetbeni juttatás oktatási intézménynél

Kérdés: Közhasznú, kiemelkedően közhasznú jogállású közhasznú társaságnál és az általa fenntartott oktatási intézménynél a reprezentációra milyen szabályokat kell alkalmazni? Az előadások és a táborok alkalmával jelentkező étel- és italköltségek reprezentációs költségnek minősülnek-e?
Részlet a válaszából: […] ...szállás, szabadidőprogram stb.). A jogi személy által alapító okirata alapján végzett tevékenység nem üzleti, szakmai stb. esemény. Az étkeztetéssel nyújtott természetbeni juttatások közül adómentes például, ha azt hajléktalan, szociálisan rászorult magánszemély kapja...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. május 23.

Jóléti és kulturális költségek elszámolása

Kérdés: 2001-től a személyi jellegű egyéb kifizetések tartalma kibővült, többek között a jóléti és kulturális költségekkel is. Szövetkezetünk saját üdülőt üzemeltet, annak költségei hogyan számolandók el a személyi jellegű egyéb kifizetések között?
Részlet a válaszából: […] ...kell elszámolni. (A saját üdülő üzemeltetési költségeitől elkülönítetten kell kimutatni a saját üdülőben biztosított étkeztetés, a saját konyha költségeit.) Így például a terv szerinti értékcsökkenést az 571. számlán, az üzemeltetés (fűtés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2001. december 6.

Munkahelyi étkeztetés adóztatása

Kérdés: Saját üzemi konyhával rendelkezünk. A dolgozók, illetve a kívülállók a megállapított térítési díjat – számla alapján – megfizetik. Természetbeni juttatásként kell-e kezelni a munkahelyi étkeztetés költségeinek azon részét, amelyet a térítési díj nem fedez? Kell-e ezt számlázni? Van-e ez után áfa?
Részlet a válaszából: […] ...(vagy a 2200 forintig, vagy az 1400 forintig terjedő) kedvezmény vehető igénybe.E rendelkezés alkalmazásában, természetben nyújtott étkeztetés alatt a munkahelyen, vagy – a törvényes munkaközi étkezési szünet idejében – a munkahely elérhető...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2001. május 3.