Szakképzési hozzájárulás otthoni szakápolást ellátónál

Kérdés: Otthoni szakápolást ellátó bt. az OEP-pel kötött finanszírozási szerződés keretében látja el tevékenységét, emiatt egészségügyi szolgáltatónak minősül. Vonatkozik-e rá a 2011. évi CLV. tv. 2. §-a (5) bekezdésének b) pontja, miszerint nem köteles szakképzési hozzájárulásra? Elfogadható-e a mentes rész meghatározására az alábbi módszer: OEP-től származó bevétel/éves összes árbevétel x szochoalap? Cégautóadó fizetésére kötelezett-e a bt.?
Részlet a válaszából: […] ...a szociálishozzájárulásiadó-alap arányában illeti meg a bt.-t. A szociális hozzájárulási adó nagysága pedig alapvetően a bérköltség nagyságától függ. A legjobb megoldás így az lehet, ha egymástól elkülönítik az egészségügyi szolgáltatást nyújtók...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. február 15.
Kapcsolódó címkék:  

Gyakorlati képzés, bruttó kötelezettség megállapítása

Kérdés: Cégünk szakképzési hozzájárulási kötelezettségét gyakorlati képzés megszervezésével teljesíti. A tanulókkal tanulószerződést kötöttünk, melynek értelmében havonta a jogszabálynak megfelelő díjazásban részesülnek. Az így kifizetett összeget elkülönített főkönyvi számlára bérköltségként könyveljük. A tanulóknak kifizetett bérköltség beszámít-e a szakképzési hozzájárulás bruttó kötelezettsége számításánál?
Részlet a válaszából: […] ...alapjánkifizetett díjazás sem a KSH munkaügyi-statisztikai útmutatója, sem az Szt. 79.§-ának (2) bekezdése szerint nem minősül bérköltségnek, függetlenül attól, hogya társadalombiztosítás szempontjából járulékalapot képez. Ebből...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 26.
Kapcsolódó címkék: