Saját üdülőnél az üdülési hozzájárulás elszámolása

Kérdés: Hogyan kell elszámolni és könyvelni a saját üdülőben üdültetett munkavállalók üdülési hozzájárulását?
Részlet a válaszából: […] ...szokásos piaci érték alapján a fizetendő áfa: T 551 – K 467;– az adóalap után fizetendő személyi jövedelemadó (T 551 – K 462) és egészségügyi hozzájárulás (T 562 – K 463-10);– ha az üdülési szolgáltatás áfát is magában foglaló szokásos piaci...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. április 26.

Alvállalkozó számára biztosított étkezés

Kérdés: Társaságunk alvállalkozó bevonásával helikopteres növényvédőszer-permetezést végzett. Az alvállalkozói szerződésben a megrendelő kötelezettségei között napi egyszeri meleg étkezés biztosítása szerepel az alvállalkozó részére. Az étkezésekről a vendéglátóhely által kiállított számlán feltüntették azt, hogy permetezéshez kapcsolódó ebéd. Ebben az esetben az alvállalkozói díj részének tekinthető-e az étkezés (ugyanúgy, mint a permetezéshez biztosított növényvédő szer), és az a természetbeni juttatások utáni járulék alól mentes?
Részlet a válaszából: […] ...számlázott bruttó összeget a személyi jellegű egyéb kifizetések között kell elszámolni, összege után a megrendelő céget 27 százalék egészségügyi hozzájárulás terheli, a magánszemélynél az ebéd számlázott összegének egésze összevonandó jövedelem (egyéb bevétel)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. október 31.

Elengedett osztalék illetékfizetése

Kérdés: A 3759. és a 4071. kérdésre adott válaszuk az illetékfizetés tekintetében ellentmondást tartalmaz. Kell-e illetéket fizetni, ha a tagok lemondanak a taggyűlés által jóváhagyott és kötelezettségként kimutatott osztalékról?
Részlet a válaszából: […] ...tekinthető-e a tagrészéről fennálló követelésnek? Nyilvánvaló, hogy igen! Az osztalékkifizetéstterhelő személyi jövedelemadó, egészségügyi hozzájárulás levonása utániösszegben. Ha úgy közelítjük meg a kérdésre a választ, hogy a tag, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 15.

Elengedett osztalék

Kérdés: Az illetéktörvény 11. §-ának (1) bekezdése alapján ajándékozási illeték terheli a vagyoni értékű jogról ellenszolgáltatás nélkül való lemondást. Az Itv. 102. §-a (1) bekezdésének d) pontja meghatározza a vagyoni értékű jog fogalmát. Vagyoni értékű jog többek között az ingyenes vagyonszerzés esetén a követelés. Az osztalék ingyenes vagyonszerzésnek számít? Ha nem, akkor az osztalékról való lemondás milyen jogcímen illetékköteles?
Részlet a válaszából: […] ...az illetéketmegfizetni? A Számviteli Levelek 175. számában a 3671. kérdésre adottválaszunkban azt írtuk, hogy a személyi jövedelemadóval, egészségügyi hozzájárulássalcsökkentett (nettó) összeget engedi el a tulajdonos. Véleményünket azonbankorrigálni kell, mivel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. augusztus 7.

Helyesbítés: Elengedett osztalék 2008-ban

Kérdés: 2008-ban a tulajdonosok által a cég javára elengedett osztalék után kell-e illetéket fizetni? (Evás kettős könyvvitelt vezető társaságnál az evás időszak előtti osztalékáról van szó, amely után a 25 százalékos evát az elengedéskor a társaság megfizeti!)
Részlet a válaszából: […] ...amelyet úgy kapunk meg, ha a jóváhagyott osztalékból a 25,illetve a 35 százalékos személyi jövedelemadót, továbbá a 14 százalékosegészségügyi hozzájárulást levonjuk. A tulajdonosok csak az őket megilletőosztalékot, azaz a nettó osztalékot engedhetik el,...[…]
Helyesbítés: Elengedett osztalék 2008-ban cikkhez"> Helyesbítés: Elengedett osztalék 2008-ban cikkhez" class="greenUi">Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 15.

Munkahelyi étkeztetés adóztatása

Kérdés: Saját üzemi konyhával rendelkezünk. A dolgozók, illetve a kívülállók a megállapított térítési díjat – számla alapján – megfizetik. Természetbeni juttatásként kell-e kezelni a munkahelyi étkeztetés költségeinek azon részét, amelyet a térítési díj nem fedez? Kell-e ezt számlázni? Van-e ez után áfa?
Részlet a válaszából: […] ...adott juttatás után a nyugdíj- és egészségbiztosítási járulékot, a biztosítottnak nem minősülők juttatása után a százalékos egészségügyi hozzájárulást, végül a munkavállalóknak adott juttatás alapján a munkaadói járulékot.Mivel a cég dolgozói fizetnek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2001. május 3.