Külföldi napidíj kiszámítása

Kérdés: Kérem, szíveskedjenek egy példán keresztül bemutatni, hogyan kell kiszámítani a külföldi napidíj összegét!
Részlet a válaszából: […] ...– a bevételszerzés időpontjában érvényes – az MNB hivatalos euróárfolyamán kell forintban meghatározni.A példában szereplő adatok könyvelése forintban, a bevételszerzés időpontja 2021. május 4., az euró az MNB hivatalos devizaárfolyamán 360 Ft/euró:-a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. január 13.

Külföldi napidíj kiszámítása

Kérdés: Kérem, szíveskedjenek egy példán keresztül bemutatni, hogyan kell kiszámítani a külföldi napidíj összegét!
Részlet a válaszából: […] ...is) – a bevételszerzés időpontjában érvényes – MNB hivatalos euróárfolyamán kell forintban meghatározni.A példában szereplő adatok könyvelése forintban, a bevételszerzés időpontja 2020. május 4., az euró MNB hivatalos devizaárfolyama 360 Ft/euró:– a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. április 23.

Belföldi kiküldetés napidíja

Kérdés: Változott-e a belföldi hivatalos kiküldetést teljesítő munkavállalók költségtérítésére vonatkozó rendeleti szabályozás?
Részlet a válaszából: […] ...10 napra az igazolt kiküldetési rendelvény és a vonatkozó belső szabályzat alapján 40 000 Ft kiemelt napidíjátalányt kap. Könyvelés:– a teljes összeg személyi jellegű egyéb kifizetés (40 000 Ft): T 559 – K 471;– a jogszabály szerinti, napi 3000...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 9.

Változó munkahely, kiküldetés

Kérdés: Egy korábbi válaszban azt olvastam, hogy a kiküldetési rendelvényt naponta kell kiállítani. Ez azt jelenti, hogy naponta új rendelvény kell? Abban az esetben is naponta kell kiküldetési rendelvény, ha a munkavállaló munkaköre alapján feltétel a saját gépkocsi használata, továbbá a munkaköri leírásában szerepel, hogy a társaság által különböző telephelyeken vagy ügyfeleknél lévő saját tulajdonú eszközeit kell felügyelnie, karbantartania? Hogy mikor és hova kell mennie, azt a diszpécserszolgálat mondja meg, jellemzően egy hétre egyeztetett időpontokban. Előfordulhat azonban, hogy soron kívül kell az ország másik felébe mennie. Gyakorlatunk során a munkavállaló a hónap folyamán folyamatosan vezeti a kiküldetési rendelvényt, és az időszak végén az arra jogosult munkahelyi vezető azt elismeri, a kifizetés szükségességét elrendeli. Ez a gyakorlat megfelelő?
Részlet a válaszából: […] ...lehet a munkaszerződésben rögzített munkahelytől eltérő helyentörténő munkavégzésről, azaz kiküldetésről beszélni. A Munka Törvénykönyve 105.§-a alapján nem minősül kiküldetésnek, ha a munkavállaló a munkáját – a munkatermészetéből eredően –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 4.

Személygépkocsi használata

Kérdés: A kft. ügyvezetője a vállalkozási tevékenység ellátásához saját személygépkocsiját használja. Útnyilvántartás alapján, APEH-normát, üzemanyag­­árat figyelembe véve gépkocsi-költségtérítést utal át a kft.-től saját bankszámlájára. Magánszemélyként megfizeti a cégautóadót. Helyes ez így? Van más adóvonzata is? Év végén kell külön igazolás a kifizetett összegről? Van felső határa a kifizetésnek? Útnyilvántartáson kívül kell más dokumentum is a kft. könyvelésében?
Részlet a válaszából: […] Ha az ügyvezető utazása nem minősül kiküldetésnek, és az akft. tevékenységével összefüggő feladat ellátása érdekében szükséges, akkorezen – munkahelyre történő bejárásnak, kiküldetésnek nem minősülő – utazásokkalkapcsolatos költségtérítés az Szja-tv. 25....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 5.

Kiküldetés vagy költségtérítés?

Kérdés: A cégautóadó bevezetése kapcsán a munkáltatók sokszor bizonytalanok, mely esetben kell kiküldetési rendelvényt alkalmazni, és mely esetben kérjenek a rendszeresen telephelyen kívül végzett munka esetén a saját gépjárművel történő utazás költségeinek a megtérítéséhez útnyilvántartást. A két bizonylat adattartama lényegében azonos. Amikor a munkaszerződésben vállalt feladat folyamatos személygépjármű-használatot kíván, és a munkavállaló tulajdonában lévő gépkocsival oldják meg a konkrét feladatot a folyamatos munkavégzésből adódóan, annak feltétele, hogy egy adott időszakra útnyilvántartást vezetnek. A munkáltató a munkavállaló részére a gépkocsi hivatalos használatának költségtérítését utólag, útnyilvántartás alapján, az Szja-tv. vonatkozó előírásainak megfelelő összegben téríti meg. A munkavállalónak ebből nem származik jövedelme. Szabályszerűen mely esetekben kell kiküldetési rendelvényt és mely esetekben útnyilvántartást vezetni? Milyen logika alapján lesz az egyik személyi jellegű ráfordítás, a másik utazási költség? A költségtérítés után terheli-e a munkavállalót cégautóadó-fizetési kötelezettség? Amikor az útnyilvántartás alapján ugyanolyan mértékű költségtérítést kap, mintha kiküldetési rendelvényt alkalmaztak volna, a gépkocsi üzemeltetésével kapcsolatban felmerült költségeit sehol sem számolhatja el.
Részlet a válaszából: […] ...a céget csak az ügyvezető-tulajdonos képviseli, akkor önmagát nem tudjakiküldeni, őt a vele megbízásos jogviszonyban lévő (például a könyvelő) semküldheti ki hivatali, üzleti utazásra.A kiküldetési rendelvényre vonatkozó előírásból azkövetkezik, hogy azt a hivatali...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 2.