Házipénztár-kezelés szabályai

Kérdés: A házipénztár kezelését, valamint az elszámolásra kiadott előleg szabályait milyen jogszabályok írják elő? Rutinszerűen tudjuk, hogy elszámolási előleget csak akkor vehet fel valaki, ha az előzővel már elszámolt, de ez a szabály milyen jogszabályon alapul? Mi szabályozza a pénztárosok, a pénztár-helyettesítések, pénztárellenőrzések módját? Természetesen a belső szabályaink, de milyen ide vonatkozó jogszabályok vannak? Ismert, hogy az Szja-tv. szabályozza a 30 napon belül el nem számolt elszámolási előleg kamatkötelezettségét, vagy jogszabályban rögzített a készpénzes fizetés felső határa, de milyen egyéb jogszabályok vonatkoznak ezekre a területekre?
Részlet a válaszából: […] ...(kamat formájában) vagy a cég a már említett módon.A Munka Törvénykönyvének jelenlegi előírásai között nem szerepel a későbbi munkabérfizetés terhére előleg (munkabérelőleg) fizetésének a lehetősége. Az Mt. 161. §-ának (2) bekezdése ugyan megemlíti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. november 26.

Társasházépítés részszámlái

Kérdés: Építőipari vállalkozás új társasházat épít. A vevőkkel való megállapodás alapján részszámlákat állít ki az elvégzett munkákról. A lakások átadására csak 2020-ban kerül sor. Az anyagbeszerzés számláit készletre vettük, a vevők felé kiállított részszámlákat bevételként könyveltük. A bevétellel szemben a 2. számlaosztályból átvezethetők az anyagszámlák, csökkenthető-e az eredmény, annak ellenére, hogy az átadás csak 2020-ban lesz?
Részlet a válaszából: […] ...hogy kik végzik az építkezést? A kérdező cég dolgozói, vagy alvállalkozók? Ha a kérdező cég dolgozói, akkor a részükre számfejtett munkabért és annak a járulékait is folyamatosan, minden hónapban el kell számolni a költségek között. Ha alvállalkozók, akkor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. január 9.

Megbízás alapján végzett tevékenység elszámolása

Kérdés: A szolgáltató társaság a megbízó (ügyvédi iroda) teljes körű adminisztratív, titkársági, gazdasági, szervezési munkáinak ellátására létrejött vállalkozás. A szolgáltató mint egy "háttérszolgáltató" látja el, koordinálja a megbízó tevékenységét biztosító, a működése során felmerült operatív feladatokat, esetenként harmadik cég bevonásával. Keletkeznek olyan költségek, amelyek a megbízó alkalmazásában lévő személyekkel kapcsolatosan merülnek fel, melyeket a szolgáltató számol el a saját nevére kiállított számla alapján. A megbízó és a szolgáltató éves elszámolásban állapodtak meg, a szolgáltató komplett szolgáltatáscsomagként hárítja át a megbízóra a felmerült költségeket. (Év közben előleget fizet a megbízó.) A fellelhető dokumentumok alapján megállapítható, hogy milyen költségek merültek fel a megbízással kapcsolatosan, de azokat a könyvelésen belül nem különítik el. Elszámolhatóak-e a szolgáltató munkavállalói közé nem tartozó, a megbízó munkavállalóival kapcsolatosan felmerült költségek a szolgáltatónál? Adóznia kell-e a szolgáltatónak a megbízó munkavállalóival kapcsolatosan felmerült költségei után? Ki minősül kifizetőnek, kit terhel a megbízó alkalmazottai részére nyújtott természetbeni juttatások után adófizetési kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] ...nemjuttathat, még akkor sem, ha annak ellenértékét a megbízó a komplettszolgáltatáscsomag részeként megtéríti. Nyilvánvalóan ilyen a munkabér, az egyébbéren kívüli juttatások és azok terhei, továbbá a munkaruha, a munkába járás, akiküldetés költségei,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 1.

Kutatás-fejlesztés költségeinek, támogatásainak elszámolása

Kérdés: A kft. 78 millió forint összköltségű projekten (műszerfejlesztés) dolgozik. Ehhez 42 millió Ft értékben vissza nem térítendő GVOP-támogatásban részesül. Eddig 13 millió Ft előlegfolyósítás volt. Hogyan kell könyvelni a projekttel kapcsolatos költségeket, támogatásokat, a kapott előleget? Van-e év végén rendezendő tétel? Hogyan kell elhatárolni, majd az elhatárolást megszüntetni?
Részlet a válaszából: […] ...az analitikusnyilvántartásokban. Milyen költségek tartoznak a közvetlen költségekközé?A kísérleti fejlesztést végzők közvetlen munkabére, aközvetlen munkabérek kiegészítő fizetései, bérpótlékai, az így számított összesbér utáni társadalombiztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 15.

Utalványok kezelési költsége

Kérdés: A 3078. számú kérdésre adott válaszuk alapján az étkezési utalvány vásárlásakor felmerült kezelési költség áfája nem vonható le. Az étkezési utalványra vonatkozó szabályokat kell-e alkalmazni egyéb vásárolt utalványokhoz (üdülési csekk, ajándékutalvány, iskolakezdési utalvány, tüzelőutalvány stb.) kapcsolódó kezelési költség áfája tekintetében is?
Részlet a válaszából: […] ...a vállalkozási tevékenység érdekében merül fel, hiszen a dolgozó bérrendszerének része, munkájának ellenértéke ugyanúgy, mint a munkabére. Így az utalvány előállítási és kezelési költségének áfája levonható. Az utalványt nem értékesíteni szokták...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. november 22.