Német magánszemély részére fizetett jutalék

Kérdés: Társaságunk nagy értékű eszközök nemzetközi kereskedelmével foglalkozik. Az idei év során egy német illetőséggel bíró magánszemély aktív közreműködésével jött létre egy ügylet. A magánszemély, előzetes megállapodásunknak megfelelően, üzletszerzői jutalékra jogosult. A magánszemély német illetőségű, a tevékenységet nem Magyarországon végezte. Milyen bizonylatok szükségesek ahhoz, hogy kifizethessük számára a jutalékot? Jól gondoljuk-e, hogy a német adóhatóság illetékességigazolásának birtokában, szja levonása nélkül kifizethető a jutalék? Milyen adatszolgáltatási kötelezettség – beleértve a német magánszemélyt és a NAV-ot is – terheli a magyar kifizetőt?
Részlet a válaszából: […] ...a magyar társaság és a német magánszemély között milyen jogviszony állt fenn, de feltételezzük, hogy a közvetítői tevékenységet nem munkaviszonyban, és nem a magánszemély vállalkozása keretében, hanem pl. megbízás alapján látta el, így az egyezmény...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. november 8.

Osztrák cég magyar munkavállalója

Kérdés: Magyar magánszemély osztrák cégnél munkaviszony keretében ügynöki munkát vállal. Ideje nagy részét Magyarországon fogja tölteni, de más EU-s országba is gyakran fog utazni. Ezen munkaviszonyból származó keresete melyik országban fog adózni, ha Magyarországon, akkor technikailag hogyan kell intézni? Társadalombiztosítása tekintetében hol lesz biztosított, ha Magyarországon, akkor milyen gyakorisággal, hova, milyen összegű nyugdíj-, egészségbiztosítási járulékot kell fizetni? Amennyiben Ausztriában tartózkodik, akkor a magyar EU-s kártya szükséges?
Részlet a válaszából: […] ...következtetni, hogy a magánszemély Magyarországon belföldi illetőségűmarad. Az osztrák cég az osztrák szabályok alapján levonja a munkaviszonybólszármazó jövedelem után járó adót (adóelőleget), de a magánszemélynek azosztrák cég adóigazolása alapján a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 3.

Külföldi kiküldetés

Kérdés: Kapcsolódva a 3767. számú kérdéshez, kérdezem: A külföldi kiküldetés 15 eurós napidíjának 30%-át adóként kell befizetni? Vagy ha teljes mértékben kifizetjük a 15 eurót, akkor a 30%-a után járulékot kell fizetnie a bt.-nek, mert a napidíj 30%-a jövedelemnek minősül? Pontosan csak 10,5 eurót lehet kifizetni? (Milyen jogszabály írja elő?) "A megszerzés napját megelőző hónap 15. napján érvényes devizaárfolyam" – írják. Melyik jogszabály rendelkezik erről?
Részlet a válaszából: […] ...vagy nem rendszeres bérrevonatkozó általános szabályok szerint kell megállapítania.Ha a magánszemély külföldi kiküldetésére nem amunkaviszonyával összefüggésben kerül sor, hanem megbízási jogviszony vagy tagijogviszony alapján, a kiküldetés miatt kapott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. november 6.

Külföldi tanulmányút elszámolása

Kérdés: Milyen feltételei vannak a külföldi tanulmányút elszámolhatóságának, hogyan kell azt bizonylatolni?
Részlet a válaszából: […] ...külföldi tanulmányúttal kapcsolatban felmerült képzési költség szempontjából irányadó szabály szerint, ha a kifizető vele munkaviszonyban álló magánszemélyt, illetve tevékenységében személyesen közreműködő tagját, valamint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 4.

Német állampolgárok munkavállalása: tb és szja

Kérdés: Német állampolgárok magyarországi munkavállalásának milyen tb- és szja-feltételei vannak?
Részlet a válaszából: […] ...szabályozza a biztosítási kötelezettséget. A 7. cikkely szerint: "Ha az egyik szerződő államban dolgozó munkavállalót munkaadója ezen munkaviszony keretében a másik szerződő államba küldi ki, hogy ott ezen munkaadó részére munkát végezzen, úgy erre a foglalkoztatásra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2001. szeptember 6.