Reprezentáció, üzleti vendéglátás közterhei

Kérdés: Melyek a reprezentáció, üzleti vendéglátás közterhei 2010-ben?
Részlet a válaszából: […] ...nyújtott vendéglátás), akkor az természetbenijuttatásnak minősül, amelynek értékét 54 százalékos személyi jövedelem­adó és aszemélyi jövedelemadóval növelt összege után 27 százalékos egészségügyihozzájárulás terheli.Olvasói észrevétel(megjelent...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 18.

Tárgynyeremény utazáshoz kapcsolódóan

Kérdés: Egy utazási iroda úgy hirdeti meg az utakat, hogy tárgynyeremény-sorsoláson vehet részt az utas. A tárgynyeremény egy új személygépkocsi. A kérdésem az lenne, hogy milyen kötelezettségek terhelik a vállalkozást, és van-e a sorsolás miatt bejelentési kötelezettsége a hatóság felé? A másik, hogy az ehhez kapcsolódó, illetéket az utasra háríthatja-e?
Részlet a válaszából: […] ...ha nem, akkor a 69. § (1)bekezdésének l) pontja szerinti adóköteles természetbeni juttatásról van szó,ekkor a juttatást 54 százalék személyi jövedelemadó és az szja-val növelt értékalapján még 27 százalék egészségügyi hozzájárulás terheli.Az illetékről...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 29.

Adóköteles béren kívüli juttatások

Kérdés: A 2007. évet érintően a következő esetek helyes értelmezése végett kérem az Önök segítségét! Egy cégnél két munkavállaló esetében meghaladta a 400 000 Ft-os határt a természetbeni juttatás. Az egyik munkavállaló természetbeni juttatásai 2007-ben: 393 000 Ft üdülési csekk (munkavállaló + 5 hozzátartozó, 6x65 500 Ft), 60 000 Ft egészségpénztár munkáltatói hozzájárulás (hó/5000 Ft), 40 000 Ft iskolakezdési támogatás (kettő saját gyermek után), összesen: 493 000 Ft. A másik munkavállaló természetbeni juttatásai: 60 000 Ft egészségpénztár munkáltatói hozzájárulás (hó/5000 Ft), 336 450 Ft tandíj, 46 678 Ft tankönyvek, összesen: 443 128 Ft. Helyesen értelmezem-e azt, hogy amennyiben a juttatás meghaladja a 400 000 Ft korlátozást, csak a munkáltatónak kell megfizetnie az alábbi adótételeket a természetbeni juttatások után? 54% szja a 400 000 Ft feletti rész után, nyugdíjjárulék 21% az szja-val növelt összeg után (154% után), természetbeni egészségbiztosítás 5% az szja-val növelt összeg után (154% után), pénzbeli egészségbiztosítás 3% az szja-val növelt összeg után (154% után), eho 11% a 400 000 Ft feletti rész után (csak a hozzátartozóknál kell az adómentes rész felett megfizetni?). Sajnos nem egyértelmű számomra, hogy az üdülési csekkek esetében együttesen kell számolni a munkavállalónál a 393 000 Ft-ot, és mindent fizetünk utána, vagy mivel a hozzátartozók esetében nem haladja meg az adómentes határt, azt figyelmen kívül kell hagyni, és nem tartozik bele a 400 000 Ft-os határba? A dolgozóink még kapnak havi 5000 Ft étkezési jegyet, 9 Ft/km bejárási hozzájárulást, de ezek, ha jól értelmezem, nem számítanak bele a 400 000 Ft-os határba.
Részlet a válaszából: […] A munkáltatónál adóköteles béren kívüli juttatásmeghatározásához minden olyan juttatást figyelembe kell venni, amelyet amunkáltató a munkavállalónak, valamint a munkavállaló munkaviszonyáratekintettel más magánszemélynek az adóévben adott. Így a kérdésben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. január 8.

Lakás bérbeadása térítés nélkül

Kérdés: Ha a társaság a saját ingatlant bérbe adja egyik tulajdonosának ingyenesen, akkor erre a természetbeni juttatás szabályait kell alkalmazni? Milyen más vonzata van a cég vagy esetleg a magánszemély oldaláról?
Részlet a válaszából: […] ...alapján ezen szolgáltatás piaci értékétkell az adó alapjának tekinteni, a szolgáltatás szokásos piaci értékének 54százalékát kell személyi jövedelemadóként befizetni. Az Eho-tv. 3. §-a (1)bekezdésének ba) pontja alapján az előbbiek szerint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. március 6.

Magyarországi cég által foglalkoztatott német állampolgár

Kérdés: Német állampolgár a német testvérvállalat alkalmazottjaként a cégcsoport magyarországi leányvállalatánál dolgozik. Munkabérét, valamint az azt terhelő járulékokat, adókat a német leányvállalat a magyar leányvállalatra átterheli számlában. A német leányvállalat bérel lakást az alkalmazott számára Magyarországon, és a bérleti díjat is továbbszámlázza a magyar leányvállalatnak. Mi a teendője a magyar vállalatnak a német vállalat által kiállított számlán feltüntetett munkabérrel, valamint a bérterhekkel áfa szempontjából? Mi a teendője a magyar társaságnak a német vállalat által kiállított számlán feltüntetett bérleti díj áfájával? A német alkalmazott köteles Magyarországon személyijövedelemadó-bevallást benyújtani, mivel 183 napnál többet tartózkodik Magyarországon? A magyar leányvállalat által viselt lakásbérleti díjat hogyan kell kezelni a személyi jövedelemadó szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettség is terheli.A lakásbérleti díj áfát is magában foglaló összege, továbbá a társaság általmegfizetett személyi jövedelemadó és egészségügyi hozzájárulás együttes összegenem tekinthető a vállalkozás érdekében felmerült költségnek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. március 6.

Ingyenes vagy kedvezményes képzés

Kérdés: A Balatonon és/vagy a Dunán levő, 8-10 főt befogadni képes hajó bérleti díja – mely alvállalkozók, teljesítési segédek oktatásával és tréningjével kapcsolatos – elszámolható-e adó- és járulékmentesen a társaságnál?
Részlet a válaszából: […] ...bevétel 1 százaléka, legfeljebb25 millió forint összeg erejéig lehet adómentes, az e feletti reprezentációösszege után 54 százalékos személyi jövedelemadót és 11 százalék egészségügyihozzájárulást kell fizetni. A reprezentáció adóköteles része után az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 14.

Cégtelefon használata X.

Kérdés: Abban az esetben, ha a társaságnak nincsen telefonja magáncélú használatra, helyes-e az a megoldás, hogy a telefonszámla áfájának 70 százaléka a levonható áfa, és a telefonszámla bruttó összegének 20 százaléka után még 54 százalék szja-t is befizet. Van-e egyéb járulékfizetési kötelezettsége?
Részlet a válaszából: […] ...a személyi jellegű egyéb kifizetésekközött kell elszámolni, az erre felszámított 54 százalékos személyijövedelemadóval együtt. A személyi jövedelemadóval növelt természetbenijuttatásra a 29 százalékos társadalombiztosítási járulékot is fel kellszámítani...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. november 9.

Lakásépítéshez kölcsön nyújtása

Kérdés: Betéti társaságunknál felhalmozódott annyi tőke, hogy a tulajdonos nyugodtan kaphatna kölcsönt lakásépítéshez. Ennek adómentes mértéke a tárgyév elején meglévő jegybanki alapkamat mértéke? Lehetséges-e adómentesen ez alá a kamatszint alá menni? Miként kell az így nyújtott kölcsönt, illetve a kamatkülönbözetet nyilvántartani és elszámolni?
Részlet a válaszából: […] ...szja- és 11 százalékos eho-fizetési kötelezettség terheli, mivel a kamatkülönbözet természetbeni juttatásnak minősül.Az így fizetett személyi jövedelemadót a tárgyév személyi jellegű egyéb kifizetések között, az egészségügyi hozzájárulást a járulékok...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. október 16.

Külföldi tanulmányút elszámolása

Kérdés: Milyen feltételei vannak a külföldi tanulmányút elszámolhatóságának, hogyan kell azt bizonylatolni?
Részlet a válaszából: […] ...külföldi tanulmányút költségeinek személyi jövedelemadózási szempontból történő minősítésénél a külföldi kiküldetésre, külszolgálatra vonatkozó szabályokból kell kiindulni. A külföldi kiküldetés az az eset, amikor a magánszemély a Magyar...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 4.

Ellátottak vendéglátása szociális otthonban

Kérdés: Szociális otthonban az ellátottak részére nyújtott vendéglátás (klubprogramok, névnapok, ünnepek stb.), illetve az ajándékok reprezentációnak minősülnek-e, és ha igen, a reprezentáció adóztatása, bizonylatolása milyen módon történik?
Részlet a válaszából: […] ...nem tartoznak a reprezentáció körébe, azok a kifizetőnél adóköteles természetbeni juttatásnak minősülnek, és az után 44 százalék személyi jövedelemadót és 11 százalék egészségügyi hozzájárulást kell fizetni.A reprezentációnak, üzleti ajándéknak nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. június 12.
1
2