Visszavásárolt sportutalványok engedményezése

Kérdés: "A" cég 2011. 12. 15-én sportutalványt vásárolt "B" cégtől dolgozói részére, amelynek fizetési határideje december 23. "B" cég adásvételi szerződést kötött a dolgozókkal december 23-án, és 100%-os értéken visszavásárolta a sportutalványokat. "B" cég, "A" cég és a munkavállalók között engedményezési szerződés jött létre (mivel "A" cég tartozik az utalványok értékével "B" cégnek, "B" cég pedig az utalványok értékével a dolgozóknak). A szerződésben "B" cég arról rendelkezik, hogy "A" cég utalja át a saját munkavállalóinak a "B" cég felé fennálló tartozását. "B" cég azt a tájékoztatást adta "A" cégnek, hogy így adhat adómentes juttatást dolgozói részére, az csupán a kezelési költségébe kerül. Igaz ez? Ha nem, akkor "A" cégnek, illetve a dolgozóknak keletkezik-e adó- és járulékfizetési kötelezettsége?
Részlet a válaszából: […] ...névértékének megfelelő jövedelem,mint nem önálló tevékenységből származó jövedelem összege után az "A" céget2011-ben 27% társadalombiztosítási járulék, 1,5% szakképzési hozzájárulásterheli, a magánszemélynél pedig az összevonandó jövedelem része,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. április 5.

Autópálya-matrica elszámolása

Kérdés: A munkáltató a dolgozók saját gépjárművel történő munkába járásával kapcsolatos valamennyi költséget megtéríti (nem csak az előírt 9 Ft/km-t). Így többek között az éves autópálya-matricát, az esetleges közlekedési bírságot. A dolgozó leadja a matrica vásárlásáról szóló számlát, illetve a bírságról hozott határozatot, amelyek részére kifizetésre kerülnek. Kérdésem, természetbeni juttatás címén adókötelesek-e ezek a költségtérítések?
Részlet a válaszából: […] ...tevékenységből származó jövedelemként kell kezelni, ésmivel munkavállalóról van szó, a többletként fizetett összeg után 27 százaléktársadalombiztosítási járulékot fizet a munkáltató, a munkavállaló pedigszemélyi jövedelemadó mellett nyugdíj-biztosítási...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 2.

Üzemanyag-megtakarítás adómentessége

Kérdés: Cégünk nemzetközi fuvarozással foglalkozik. Sofőrjeink részére szeretnénk üzemanyag-megtakarítást elszámolni a 60/1992. (IV. 1.) Korm. rendelet alapján. Megtehetjük ezt adó- és járulékmentesen? Mi ennek a szabályozási módja a cégen belül? Milyen személyi jellegű költségként kell azt kimutatni?
Részlet a válaszából: […] ...tehát az üzemanyag-megtakarításcímén kapott összeg nem minősül a magánszemély bevételének, így azt semszemélyi jövedelemadó, sem társadalombiztosítási járulék nem terheli. Ha agépkocsivezetők munkavállalók, illetve a társas vállalkozás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 28.

Lakás bérbeadása térítés nélkül

Kérdés: Ha a társaság a saját ingatlant bérbe adja egyik tulajdonosának ingyenesen, akkor erre a természetbeni juttatás szabályait kell alkalmazni? Milyen más vonzata van a cég vagy esetleg a magánszemély oldaláról?
Részlet a válaszából: […] ...és nyugdíjjárulék-, valamintegészségbiztosításijárulék-fizetési kötelezettség terheli, a társaságot pedig29 százalék társadalombiztosítási járulék. E költségek a társasági adószempontjából a vállalkozási tevékenység érdekében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. március 6.

Értékpapír-juttatás

Kérdés: Egy társaság alkalmazottai részére alkalmazottanként különböző értékben értékpapírt (kötvényt, részvényt) kíván adni. Ez természetbeni juttatásnak vagy bérnek minősül? Milyen feltételeknek kell teljesülniük ahhoz, hogy természetbeni juttatásról beszélhessünk?
Részlet a válaszából: […] ...juttatásnak minősül, és 44 százalék személyi jövedelemadó, – munkavállalóknak történő juttatás esetén – 2002-ben 29 százalék társadalombiztosítási járulék és 3 százalék munkaadói járulék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. június 6.