Internetutalvány adómentesen
Kérdés
A 2010. január 1-jétől hatályos Szja-tv. 1. sz. mellékletének 7.11. pontja értelmében a munkáltató által a dolgozóinak biztosított ingyenes vagy kedvezményes számítógép- és internethasználat (ideértve különösen az egyszeri, a havi, a forgalmi díj átvállalását) egyéb indokból adómentes. Adott egy internetutalványt kibocsátó cég, amelytől a dolgozókat foglalkoztató vállalkozás megvásárolja az internetutalványokat, amelyek a dolgozók részére kiosztásra kerülnek. A dolgozók azonban az utalványokat nem az internetszolgáltatónál váltják be, hanem az utalványt kibocsátó cégnek értékesítik, amely viszont nem jogosult internetszolgáltatásra. Az így visszavásárolt utalványokat engedményezési szerződés keretében, amelyet a dolgozók is aláírnak, az utalványokat kibocsátó cég jóváírja az utalványt vásárló cégnek, amely a pénzt a dolgozóknak készpénzben kifizeti. Az utalványokat kibocsátó cég arra hivatkozik, hogy az utalvány értékpapírnak minősül, így azt a dolgozók bármire felhasználhatják, illetve értékesíthetik, nem kell azt internetszolgáltatásra fordítani. Így sem a dolgozóknak, sem az utalványt vásárló cégnek nincs ebből származó adókötelezettsége. A fenti gyakorlat megfelel a hatályos törvényi előírásoknak?
Részlet a válaszból
Megjelent a Számviteli Levelekben 2011. január 27-én (236. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 4884
[…] felelne meg a hivatkozott követelményeknek, ha azt csak az internetszolgáltatónál lehetne felhasználni, az internetszolgáltató által a dolgozók nevére számlázott internethasználat egyszeri, havi, illetve forgalmi díja "kiegyenlítésére". A kérdésben viszont nem erről van szó! A kérdés szerinti "ördögi kör" vége az, hogy az utalványok értékét a dolgozóknak készpénzben kifizetik, azaz nem az intenethasználat díját térítik meg, mert egyáltalán nem biztosít a társaság sem ingyenes, sem kedvezményes internethasználatot a dolgozóinak. Így az internetutalvány ellenértékeként elszámolt összeget nem a személyi jellegű egyéb kifizetések között kell elszámolni, hanem munkabérként, amely adóköteles jövedelem után az általános szabályok szerint adó- és járulékfizetési kötelezettség keletkezik mind a dolgozóknál, mind a kifizetőnél. A kérdésben leírtakat a hatályos számviteli és egyéb törvényi előírások alapján a következők figyelembevételével kellene elszámolni, illetve adózni: Amikor a dolgozókat foglalkoztató vállalkozás az internetutalványokat megvásárolta, akkor azt az ellenérték megfizetésével egyidejűleg a különféle egyéb követelések között kellett állományba vennie (T 368 – K 384). A dolgozóknak történő átadást csak akkor lehetett a személyi jellegű egyéb kifizetések között elszámolni, ha az internetszolgáltatóval kötött megállapodás alapján az internetutalványok használatával a dolgozóknak ingyenes vagy kedvezményes internethasználatot biztosított. (A kérdés szerint ez nem történt meg, így már az internetutalványok adómentesen történő átadása is jogszabályellenes volt.) Az utalványt kibocsátó cég az eladott utalványok ellenértékét nem számolhatja el (ár)bevételként, az ellenértéket az internetszolgáltatóval szembeni kötelezettségként kellett kimutatnia (T 384 – K 479). Ha visszaveszi a dolgozóktól az utalványokat, akkor azokat a különféle egyéb követelések között kell kimutatnia az egyéb kötelezettségekkel szemben (T 368 – K 479). (Itt kell megjegyezni, ez esetben a dolgozóknak követelésük van az utalványt kibocsátó céggel szemben, és ha az kiegyenlítésre kerül, akkor a teljes ellenérték a dolgozók jövedelme, egyértelműen a munkaviszonyból származó jövedelme!) Probléma van az engedményezéssel is. Az internetutalványok valójában az internetszolgáltatóval szembeni követelést teljesítenek meg, feltéve hogy az utalványt kibocsátó cég az ellenértéket az internetszolgáltatónak átutalta. Ha ezt nem tette meg (a kérdésből ez következik), akkor az utalványok értékét magában foglaló követelést nem lehet engedményezni, csak az utalványokat térítés nélkül át lehet adni, vagy a dolgozókkal szembeni kötelezettséget vállalhatja át a dolgozókat foglalkoztató vállalkozás. Az internetutalványok térítés nélküli átadás/átvételének az elszámolása: – az utalványokat kibocsátó cégnél: T 8891 – K 368, és könyvelni kell mind az […]
Megjelent a Számviteli Levelekben 2011. január 27-én (236. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 4884
[…] felelne meg a hivatkozott követelményeknek, ha azt csak az internetszolgáltatónál lehetne felhasználni, az internetszolgáltató által a dolgozók nevére számlázott internethasználat egyszeri, havi, illetve forgalmi díja "kiegyenlítésére". A kérdésben viszont nem erről van szó! A kérdés szerinti "ördögi kör" vége az, hogy az utalványok értékét a dolgozóknak készpénzben kifizetik, azaz nem az intenethasználat díját térítik meg, mert egyáltalán nem biztosít a társaság sem ingyenes, sem kedvezményes internethasználatot a dolgozóinak. Így az internetutalvány ellenértékeként elszámolt összeget nem a személyi jellegű egyéb kifizetések között kell elszámolni, hanem munkabérként, amely adóköteles jövedelem után az általános szabályok szerint adó- és járulékfizetési kötelezettség keletkezik mind a dolgozóknál, mind a kifizetőnél. A kérdésben leírtakat a hatályos számviteli és egyéb törvényi előírások alapján a következők figyelembevételével kellene elszámolni, illetve adózni: Amikor a dolgozókat foglalkoztató vállalkozás az internetutalványokat megvásárolta, akkor azt az ellenérték megfizetésével egyidejűleg a különféle egyéb követelések között kellett állományba vennie (T 368 – K 384). A dolgozóknak történő átadást csak akkor lehetett a személyi jellegű egyéb kifizetések között elszámolni, ha az internetszolgáltatóval kötött megállapodás alapján az internetutalványok használatával a dolgozóknak ingyenes vagy kedvezményes internethasználatot biztosított. (A kérdés szerint ez nem történt meg, így már az internetutalványok adómentesen történő átadása is jogszabályellenes volt.) Az utalványt kibocsátó cég az eladott utalványok ellenértékét nem számolhatja el (ár)bevételként, az ellenértéket az internetszolgáltatóval szembeni kötelezettségként kellett kimutatnia (T 384 – K 479). Ha visszaveszi a dolgozóktól az utalványokat, akkor azokat a különféle egyéb követelések között kell kimutatnia az egyéb kötelezettségekkel szemben (T 368 – K 479). (Itt kell megjegyezni, ez esetben a dolgozóknak követelésük van az utalványt kibocsátó céggel szemben, és ha az kiegyenlítésre kerül, akkor a teljes ellenérték a dolgozók jövedelme, egyértelműen a munkaviszonyból származó jövedelme!) Probléma van az engedményezéssel is. Az internetutalványok valójában az internetszolgáltatóval szembeni követelést teljesítenek meg, feltéve hogy az utalványt kibocsátó cég az ellenértéket az internetszolgáltatónak átutalta. Ha ezt nem tette meg (a kérdésből ez következik), akkor az utalványok értékét magában foglaló követelést nem lehet engedményezni, csak az utalványokat térítés nélkül át lehet adni, vagy a dolgozókkal szembeni kötelezettséget vállalhatja át a dolgozókat foglalkoztató vállalkozás. Az internetutalványok térítés nélküli átadás/átvételének az elszámolása: – az utalványokat kibocsátó cégnél: T 8891 – K 368, és könyvelni kell mind az […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
