Tanulmányi költségek átvállalása

Kérdés: Olyan dolgozót szeretnénk alkalmazni, akinek a korábbi munkahelyén tanulmányi szerződés alapján visszafizetési kötelezettsége lenne a tanulmányai miatt (tandíj, utazás, könyvek stb.). Ezeket a költségeket mint leendő munkáltató átvállalnánk. A régi munkáltató leszámlázná cégünknek a költséget, és kifizetnénk. Keletkezik-e a dolgozónak, illetve társaságunknak adó- és járulékfizetési kötelezettsége? Kezelhetjük ezt oktatás költségeként?
Részlet a válaszából: […] ...nyújtó kifizető tevékenységével összefüggőfeladat ellátásának feltételeként történik, nem kell a képzés költségétbevételként figyelembe venni [Szja-tv. 4. §-ának (2) bekezdése].A régi munkáltató által már megfizetett tanulmányi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. július 14.
Kapcsolódó címke:

Étkezés konferencián

Kérdés: Tekinthető-e összetett szolgáltatásnak, ha a konferenciák díja magában foglalja az étkezés díját is, és ezáltal kikerül-e a természetbeni juttatás utáni adó- és járulékfizetési kötelezettség alól?
Részlet a válaszából: […] ...kivéve a társadalmi szervezetet, köztestületet, egyházi jogi személyt, alapítványt, közalapítványt – adóévre elszámolt éves összes bevétele 0,5 százaléka, de legfeljebb kétmillió-ötszázezer forint. Üzleti ajándék esetében az adó alól mentesített összeg a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2001. június 28.
Kapcsolódó címkék: