Megbízási és tiszteletdíjak elszámolása


2009-es megbízási és tiszteletdíjakat számfejtettünk 2010. január 31-én. Véleményünk szerint a munkáltató által fizetendő járulékokat már a munkaerő-piaci járulékkal együtt kell megállapítani és megfizetni a kifizetés időpontjában érvényes szabályok szerint. A számviteli törvény szerinti elszámolás 2009. évre történik, a bérköltség és járulékai tekintetében olyan járuléknemet tartalmaz, amely járulék az adott időszakban nem létezett. Elszámolható-e 2009. évre olyan költségnem, amely akkor még nem létezett?


Megjelent a Számviteli Levelekben 2010. április 15-én (219. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 4542

[…] bérköltségként kell elszámolni – a felmerülés (a kifizetés) időszakában kell elszámolni akkor is, ha azt az előző évvel kapcsolatosan fizetik ki. Az adott esetben 2010-ben és nem 2009-ben. A megbízási díj kapcsán is felmerül a kérdés, azt miért nem fizették ki 2009-ben? Ha a megbízási szerződés szerinti munka nem fejeződött be 2009-ben, csak 2010-ben, akkor a teljes megbízási díjat 2010. évre kell elszámolni járulékaival együtt. Ha viszont befejeződött 2009-ben, akkor a megbízási díjat is indokolt lett volna 2009-ben kifizetni, és 2009. évre elszámolni a 2009. évi járulékokkal együtt. Ha nem tették ezt meg, de a megbízási szerződés szerinti feladatot a megbízott elvégezte, részére a díj ennek alapján jár, akkor az összemérés számviteli alapelv érvényesülése érdekében 2009. évre a passzív időbeli elhatárolásokkal szemben el kell számolni a megbízási díjat bérköltségként és a megbízási díjat terhelő 2009. évi járulékokat, a 2009. évi mértékekkel. 2010-ben […]
 
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.