Elhatárolt jutalom, prémium kifizetése
Kérdés
Az rt. 2001-ben kiemelkedő gazdasági évet zárt. A jó munka elismeréseként – az igazgatóság és a közgyűlés döntése alapján – prémiumot és jutalmat könyvelt. A prémium nevesítve volt, a feladatot meghatározták és azt teljesítették. A jutalmat nem nevesítették. A prémium 42 százalékát 2002-ben kifizették, a ki nem fizetett összeg a jutalommal a passzív időbeli elhatárolás számlán van. Meddig szerepelhet a ki nem fizetett összeg a passzív időbeli elhatárolások között? Esetleg önellenőrzéssel már meg kellett volna szüntetni?
Részlet a válaszból
Megjelent a Számviteli Levelekben 2004. november 11-én (94. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1927
[…] elhatárolás célja az összemérés számviteli alapelv érvényesülése az eredmény megállapítása során. Az adott esetben a tárgyidőszakra (2001. évre) költségként elszámolt, az eredményhez, a tárgyévi eredmény eléréséhez kapcsolódó, a mérlegfordulónap után megállapított, általában a mérlegkészítés időpontjáig kifizetett, illetve az éves beszámoló adatai alapján fizetendő elszámolt (jóváhagyott) prémiumok, jutalmak összege, valamint ezek járulékai képezhetik a passzív időbeli elhatárolást. A prémium, a jutalom kifizetésének jogszerűen nem lehet olyan feltétele, hogy a kifizetés az rt. pénzügyi helyzetétől függ. Ha ilyen feltétellel állapították meg a prémiumot, a jutalmat, akkor azt az Szt. előírásai mellett nem lehetett volna a 2001. évi eredményt csökkentő tételként a passzív időbeli elhatárolások között kimutatni. Ez esetben jogszabály-ellenesen jártak el, önellenőrzéssel a 2001. évi eredményt kell korrigálni. Ha viszont figyelemmel vagyunk arra, hogy a prémiumnak, a jutalomnak névre szólónak kell lennie, és erről a döntés megszületett, csak ezt követően lehetett jogszerűen időbeli elhatárolásként a prémiumot, jutalmat és annak járulékait kimutatni, akkor 2002-ben a passzív időbeli elhatárolást meg kellett szüntetni, előírva azt a jövedelemelszámolási számlán (T 482 – K 471), illetve a járulékokat a társadalombiztosítási számlán (T 482 – K 471), továbbá a keresetnek minősülő, névreszólóan számfejtett prémiumot, jutalmat terhelő adókat, járulékokat pedig már 2002-ben levonásba kellett helyezni (T 471 – K 462, 463-9, 473). Ezt követően a könyvviteli nyilvántartásokban csak a munkavállalókkal szembeni kötelezettségek szerepelhetnek a 471. számlán. A leírtakból következik, hogy a jóváhagyó testület által hozott, a prémium, a jutalom […]
Megjelent a Számviteli Levelekben 2004. november 11-én (94. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1927
[…] elhatárolás célja az összemérés számviteli alapelv érvényesülése az eredmény megállapítása során. Az adott esetben a tárgyidőszakra (2001. évre) költségként elszámolt, az eredményhez, a tárgyévi eredmény eléréséhez kapcsolódó, a mérlegfordulónap után megállapított, általában a mérlegkészítés időpontjáig kifizetett, illetve az éves beszámoló adatai alapján fizetendő elszámolt (jóváhagyott) prémiumok, jutalmak összege, valamint ezek járulékai képezhetik a passzív időbeli elhatárolást. A prémium, a jutalom kifizetésének jogszerűen nem lehet olyan feltétele, hogy a kifizetés az rt. pénzügyi helyzetétől függ. Ha ilyen feltétellel állapították meg a prémiumot, a jutalmat, akkor azt az Szt. előírásai mellett nem lehetett volna a 2001. évi eredményt csökkentő tételként a passzív időbeli elhatárolások között kimutatni. Ez esetben jogszabály-ellenesen jártak el, önellenőrzéssel a 2001. évi eredményt kell korrigálni. Ha viszont figyelemmel vagyunk arra, hogy a prémiumnak, a jutalomnak névre szólónak kell lennie, és erről a döntés megszületett, csak ezt követően lehetett jogszerűen időbeli elhatárolásként a prémiumot, jutalmat és annak járulékait kimutatni, akkor 2002-ben a passzív időbeli elhatárolást meg kellett szüntetni, előírva azt a jövedelemelszámolási számlán (T 482 – K 471), illetve a járulékokat a társadalombiztosítási számlán (T 482 – K 471), továbbá a keresetnek minősülő, névreszólóan számfejtett prémiumot, jutalmat terhelő adókat, járulékokat pedig már 2002-ben levonásba kellett helyezni (T 471 – K 462, 463-9, 473). Ezt követően a könyvviteli nyilvántartásokban csak a munkavállalókkal szembeni kötelezettségek szerepelhetnek a 471. számlán. A leírtakból következik, hogy a jóváhagyó testület által hozott, a prémium, a jutalom […]
Vissza a találatokhoz
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
